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發(fā)布時間：2015-06-04 09:16:39
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到目前為止，創(chuàng)新行業(yè)出現(xiàn)了各種各樣關(guān)于需求的理論概念。如馬斯洛的需求層次理論指出，人是有需求的，需求什么要視缺少什么而定，只有未滿足的需求才能影響行為，產(chǎn)生激勵。人的需求是按重要性分等級排列。我們可以將人類的創(chuàng)新需求分為以下幾個方面：
1、生理需求
生理需求又可以被稱為是人類的衣食住行，主要包括日常生活中遇到的一些需求。
2、安全需求
自身安全，職業(yè)的保證，未來生活保障，還有意外事.故的防止等。
3、社會需求
希望歸屬于某一組織與團體，被團體接納的歸屬感;相愛，即人類間的友誼、愛情。同事間相互和諧和協(xié)調(diào)的配合，和諧的小團體等;
4、尊重需求
自尊心、被人尊重、工作取得成就感到滿足后帶來的自信與聲譽等; 創(chuàng)造者自己個人或組織的需求。如一些發(fā)明愛好者有發(fā)明創(chuàng)造的需求，自己的創(chuàng)造活動就滿足自己的需求。某組織運轉(zhuǎn)效率低下，就會創(chuàng)造出一個全新的需求團隊。
5、自我實現(xiàn)的需求
個人才智和能力的充分表現(xiàn);愛好、抱負(fù)、理想和奮斗目標(biāo)的實現(xiàn)。
總而言之，人類對于創(chuàng)新方面的需求度是從低到高的，先是對于物質(zhì)方面的創(chuàng)新需求，進而發(fā)展到精神上面的需求。可以看到而且事實上也是為了實現(xiàn)不同的個人或由個人組成的組織的需要才產(chǎn)生了現(xiàn)在這樣豐富多彩的物質(zhì)文明和精神文明。因此，引導(dǎo)個人和組織的需求是創(chuàng)造活動成功或有益的第一步。
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